H-1B Arkiveringsgebyrer
Ansøgning om H-1B-visum medfører et antal gebyrer . Oplysningerne præsenteret her tjener til at afklare, hvilke gebyrer der gælder for din specifikke situation, samt hvilken part (dvs. enten den amerikanske arbejdsgiver eller fremmede arbejdstager), der er ansvarlig for at betale dem.
Før arkivering – Efter afslutning H-1B ansøgningsprocessen, men før du indgiver din andragende til US Citizenship and Immigration Services (USCIS), er det bydende nødvendigt at få dine gebyrer i orden. Ellers kan din H-1B-ansøgning blive afvist. På grund af det årlige loft og den store efterspørgsel løber H-1B’er meget hurtigt ud, og det ville være ekstremt frustrerende, hvis din ansøgning blev afvist på grund af en fejl, der let kunne undgås, ved at betale en forkert betaling.
Da USCIS normalt modtager flere ansøgninger end antallet af visa, den har til rådighed, vælger agenturet, hvilke ansøgninger der skal afgøres ved hjælp af et edb-lotteri. Hvis din ansøgning er valgt (eller hvis din ansøgning ikke er underlagt det årlige loft), fortsætter den til behandlingsfasen.
Der er to typer H-1B-behandlingsprocedurer: regelmæssig behandling og premiumbehandling. Afhængigt af din sag og placering tager det normalt med USCIS mellem tre og fire måneder at træffe en afgørelse med regelmæssig behandling. Med premiumbehandling sikrer en ekstra $ 1.225, at USCIS afgør din ansøgning inden for 15 dage efter modtagelsen.
Gebyroversigt – Generelt er H-1B andrageren forpligtet til at betale følgende gebyrer til USCIS. Gebyrerne herunder inkluderer ikke advokatsalærer; hvis du vælger at ansætte en Zhang & Advokatfuldmægtig, bemærk de satser, vores firma opkræver for professionelle ydelser på denne side.)
Gebyrnavn |
Gebyrbeløb |
Flere oplysninger |
Basisarkiveringsgebyr |
Enten den andragende arbejdsgiver eller den fremmede modtager kan betale arkiveringsgebyret. Den andragende arbejdsgiver er ikke forpligtet til at betale arkiveringsgebyret, men kan gøre det, hvis det vælger. Der er ingen undtagelser for dette gebyr. |
|
Gebyr for forebyggelse af svig og afsløring |
Den sponsorende arbejdsgiver skal betale dette gebyr for hver nye H-1B-modtager, som den anmoder om. Dette gebyr kræves også i ansøgninger om at skifte en modtagers arbejdsgiver. Betaling for dette gebyr skal overføres i en separat check eller postanvisning. Der er ingen undtagelser for dette gebyr. |
|
Sponsorafgift for arbejdsgiver |
$ 1.500 (for arbejdsgivere med mere end 25 fuldtidsansatte) ELLER $ 750 (for arbejdsgivere med højst 25 fuldtidsansatte) |
Dette gebyr er påkrævet af den amerikanske lov om forbedring af konkurrenceevnen og arbejdskraften fra 1998. Ansøgere kan inkludere dette gebyr i samme check eller postanvisning som basisarkiveringsgebyret, men USCIS foretrækker en separat betaling. * I nogle tilfælde kan arbejdsgiverens sponsoratgebyr være fritaget. Se nedenfor. |
Offentlig lov 114-113 Gebyr |
$ 4.000 |
I henhold til offentlig ret 114-113 er den andragende arbejdsgiver forpligtet til at betale dette gebyr, hvis det har mere end 50 ansatte og mere end 50% af dets ansatte er på H-1B- eller L-1-status. Dette gebyr gælder, uanset om du søger indledende H-1B-status, eller om du søger tilladelse til at skifte H-1B-arbejdsgiver. Sørg for at sende denne betaling i en separat check eller postanvisning. ** Under visse omstændigheder kan dette gebyr være fritaget . Se nedenfor. |
Premium-behandlingsgebyr |
$ 1.225 |
Uanset hvilken part (enten andrageren eller modtageren), der anmoder om premium-behandlingstjeneste, skal betale tilhørende gebyr. |
Kilde: USCIS
Note
* Undtagelser fra sponsorafgift for arbejdsgiver
The arbejdsgivers sponsoratgebyr kan fritages, når den sponsorende arbejdsgiver er:
- En videregående uddannelsesinstitution som defineret i afsnit 101 (a) i loven om videregående uddannelse af 1965;
- En nonprofit enhed, der er relateret til eller tilknyttet en institution for videregående uddannelser som defineret i afsnit 101 (a) i Higher Education Act of 1965;
- En nonprofit forskningsorganisation eller statlig forskningsorganisation;
- En primær eller sekundær uddannelsesinstitution; eller
- En nonprofit enhed, der deltager i et etableret studieplanrelateret klinisk træningsprogram for studerende.
Arbejdsgivergebyret kan også fritages, når:
- Andrageren indgiver sin anden eller efterfølgende anmodning om forlængelse af opholdet hos den samme arbejdsgiver for en udenlandsk arbejdstager;
- Andrageren indgiver et ændret andragende, der ikke indeholder nogen anmodninger om at forlænge gyldigheden af andragendet, som det søger at ændre; eller
- Der indgives et andragende udelukkende for at rette en USCIS-fejl. For at ACWIA-gebyret skal fraviges, kan en sådan andragende dog ikke indeholde nogen anmodninger om at udvide gyldigheden af andragendet, som det søger at rette, medmindre USCIS-fejlen involverer gyldighedsdatoer.
* * Offentlig lov 114-113 undtagelser
Dette gebyr kræves ikke for:
- H-1B-forlængelsesanmodninger indgivet af den samme andrager til den samme medarbejder;
- H-1B ændrede andragender eller andragender baseret på andre beskæftigelsesbaserede visakategorier (såsom H-1B1, H-2A, H-2B osv.); og
- H-1B1 andragender til arbejdstagere i frihandelsaftalen i Chile eller Singapore.
Casestudier
Følgende eksempler hjælper med at illustrere krav til arkiveringsgebyrer for USCIS:
Baggrund
Timmy, en H-1B-arbejdstager, søger at skifte arbejdsgiver og kræver følgelig en H-1B-overførsel (fordi H-1B-status kun gælder for ansættelse hos det oprindelige sponsorfirma eller -institution). Den nye andrager er et Fortune 500-firma med tusindvis af ansatte i USA
Hvad er de korrekte arkiveringsgebyrer?
Den nye arbejdsgiver skal betale følgende arkiveringsgebyrer for overførsels andragendet H-1B: $ 460 (basisarkiveringsgebyr), $ 500 (afsløring af svig) og $ 1.500 (sponsoratgebyr for arbejdsgiver for virksomheder med mere end 25 ansatte). Således er det samlede gebyr for denne H-1B-overførsel $ 2.460.
Baggrund
Slim Jim er en nuværende H-1B-modtager, der er i færd med at skifte arbejdsgiver. Hans nye chef, Jerky Joe, er en lille opstartsvirksomhed med 10 ansatte.
Hvad er de korrekte arkiveringsgebyrer?
Som andrager skal Jerky Joe betale følgende arkiveringsgebyrer for H-1B-overførselsandraget: $ 460 (basisarkiveringsgebyr), $ 500 (afsløring af svig) , $ 750 (arbejdsgiver sponsoratgebyr for virksomheder med 25 eller færre ansatte). Således er det samlede gebyr for denne H-1B-overførsel $ 1.710.
Baggrund
Mr. Rogers søger ansættelse som H-1B-arbejdstager ved University of Make-Believe.
Hvad er de korrekte arkiveringsgebyrer?
Hans H-1B-andragende kræver følgende arkiveringsgebyrer: $ 460 (basisarkiveringsgebyr ) og $ 500 (afsløring af svig). Men fordi et universitet er en institution for videregående uddannelse, der er undtaget i henhold til ACWIA, fratrækkes arbejdsgiverens sponsoratgebyr. Således er det samlede gebyr for Mr. Rogers ‘H-1B-visumansøgning kun $ 960.
Vi er her for at hjælpe
Det kan være svært at holde styr på alle de formularer, du skal indsende, og de gebyrer, du skal betale. USCIS I-129 gebedsiden har de mest opdaterede oplysninger om de forskellige arkiveringsgebyrer for H-1-visumet, men det ville være endnu mere praktisk at have en dedikeret juridisk ekspert på din side til at guide dig gennem proces.
Vores erfarne immigrationsadvokater er her for at guide fagfolk gennem den komplicerede H-1B ansøgningsproces og minimere enhver forvirring eller udfordring. Vi forstår, hvor vigtigt et H-1B-visum er for dig, hvad enten du er arbejdsgiver eller potentiel medarbejder. Vores erfarne medarbejdere og mange års erfaring med succes gør Zhang til & Tilknytter det naturlige valg til at lette dine H-1B andragender.
Husk, at hvis du beholder Zhang og Associates til din H-1B-andragende, skal du betale advokatsalær ud over de arkiveringsgebyrer, du skal betale til USCIS. Du kan finde vores advokatsalær her.
For mere detaljerede oplysninger om H-1B-kategorien, herunder minimumskrav og USCIS-politikker, henvises til følgende links:
Generelle H-1B emner |
H-1B Artikler |
|
|