El conocimiento es esencial para tener éxito en la vida, su carrera y su negocio. Sin aprender nuevos conceptos y dominar su oficio, es difícil sobresalir en la carrera que eligió o el conocimiento de archivo para transmitirlo a la siguiente generación. El aprendizaje visual es una forma de hacer esto y puede ser increíblemente eficaz para ayudarlo a trabajar mejor.

El contenido se presenta en varias formas, y debido a que la forma en que aprendemos influye en cuánto sabemos, debemos hablar sobre aprendiendo estilos. Este artículo se centrará en cómo utilizar el aprendizaje visual para impulsar su carrera o negocio.

La importancia de conocer su estilo de aprendizaje

Conocer su estilo de aprendizaje le permite procesar nueva información para lo mejor que pueda. No solo reduce su curva de aprendizaje, sino que también puede comunicar estos mismos conceptos a otros de manera eficaz.

Todo comienza cuando puede identificar por primera vez la mejor manera de aprender.

Como estudiante universitario, pronto descubrí que tomar cursos en línea sin ayudas visuales o tener un instructor frente a mí me conducía a una mala retención de conceptos. Claro, obtuve buenas calificaciones y me desempeñé de manera excelente en mis exámenes en línea. Sin embargo, descubrí que no podía mantener este nivel de rendimiento porque olvidé el 80 por ciento del contenido del curso al final del semestre.

Hay varios tipos de estilos de aprendizaje, que existen como parte del Modelo VARK. Para dar una idea de cómo el aprendizaje visual se compara con otros estilos de aprendizaje, aquí hay una breve mención de algunos de los diferentes tipos de estilos de aprendizaje que tenemos.

Los cuatro tipos más populares de estilos de aprendizaje son:

• Estilo de aprendizaje visual (aprender viendo)
• Estilo de aprendizaje auditivo (aprender escuchando la información hablada o presentada)
• Estilo de aprendizaje de lectura / escritura (aprendizaje que implica leer y escribir textos)
• Estilo de aprendizaje táctil / cinestésico (aprender tocando y haciendo)

Para los propósitos de este artículo, nos centraremos sobre el uso del aprendizaje visual.

¿Eres un aprendiz visual?

Cuando se trata de impulsar tu carrera , negocios (o educación), un alumno visual es aquel que definitivamente elegiría formas, imágenes, símbolos o leer en lugar de mensajes auditivos.

Esto puede significar que prefieres leer un mapa real cuando navegas a un nuevo lugar sobre escuchar instrucciones verbales. También puede significar que tiene problemas para recordar lo que dijo su gerente en la reunión porque no había gráficos o ilustraciones para respaldar los puntos planteados.

La mayoría de las personas que luchan con el aprendizaje probablemente no están aprovechando sus mejores estilos de aprendizaje. Cuanto antes identifique cómo su estilo de aprendizaje puede impulsar su éxito, menos dificultades encontrará con el procesamiento de nueva información a lo largo de su carrera.

Sin embargo, el aprendizaje visual en particular realmente puede impulsar su carrera o negocio, ya sea que sea su estilo de aprendizaje preferido o no, y este es el motivo:

Varios estudios han llegado a la conclusión de que el cerebro retiene más información con la ayuda de ayudas visuales. En otras palabras, nuestra memoria a largo plazo procesa directamente las imágenes, lo que nos ayuda a almacenar información durante períodos de tiempo más prolongados.

Si bien algunas lecciones se pueden realizar de forma oral, varios conceptos solo pueden tener sentido si usted tiene una imagen con una explicación de las secuencias (es decir, aprender sobre el ADN humano).

El aprendizaje visual usa una parte diferente del cerebro, y las señales visuales son procesadas por la parte del cerebro conocida como lóbulo occipital.

Al involucrar más partes del cerebro durante el aprendizaje, puede tener una comprensión más completa de los conceptos y facilitar una mejor interacción con su entorno inmediato.

Cómo utilizar el aprendizaje visual para el éxito

Aquí hay 4 formas de utilizar el aprendizaje visual para impulsar su carrera o negocio:

1. Recupere la lista de tareas pendientes

Vivimos en una época en la que las computadoras se han hecho cargo de prácticamente todos los aspectos de la productividad y la mayoría de las funciones humanas. Sin embargo, las listas escritas están regresando, y con un número infinito de tareas importantes para completar, tener una lista de tareas pendientes en orden de importancia puede mejorar su productividad.

Mientras crea una lista Inicialmente es un desafío, agregar colores y formas a las listas escritas que usted escribe y administra personalmente le brinda una capa adicional de seguridad y ayuda a recordar para que realmente haga las cosas.

Probé esta técnica en mi trabajo como enfermera titulada y descubrí que agregar formas y colores a las listas de tareas me ayuda a delegar tareas, a reconocer dónde se necesita más trabajo y facilita tachar tareas completadas al final del día.

2. Agregue gráficos, cuadros y símbolos a los informes

Sí, parece que le cuesta más trabajo, pero los gráficos le permiten monitorear los latidos de su negocio.

Los gráficos y tablas lo ayudan encuentre tendencias en sus finanzas, haga un presupuesto y analice datos con el tiempo. Con la ayuda del software premium y gratuito disponible en el mercado, se ha vuelto más fácil tomar datos simples y convertirlos en información relevante que se muestra en diferentes formas e imágenes en cuestión de minutos.

Como emprendedor, puede hacer predicciones y asignar fondos sabiamente cuando puede ver si sus esfuerzos se ven recompensados. Puede utilizar colores y gráficos para delegar acciones a los miembros de su equipo y realizar un seguimiento del rendimiento al mismo tiempo.

Cuando se desglosa en metas mensuales, trimestrales, bianuales o anuales, los gráficos y tablas comunican lo que el texto ordinario no puede.

3. Realice una lluvia de ideas eficaz con mapas mentales

Con los mapas mentales, está organizando la información con precisión y trazando relaciones entre conceptos y piezas de un todo, lo cual es una excelente manera de aprovechar el aprendizaje visual.

Piense en un mapa mental como un árbol con varias ramas. Por ejemplo, el árbol puede simbolizar la atención médica, mientras que cada rama representa enfermería, medicina, ciencias de laboratorio, etc. Cuando observa la enfermería, puede diversificarse aún más en tipos de enfermería; pediatría, salud de la mujer, cuidados intensivos, etc.

Es una relación interesante; cuantas más ideas se le ocurran para el tema elegido, más profunda será y más fuerte será la asociación.

Los mapas mentales realmente le muestran las relaciones entre los temas y los temas, y simplifican los procesos que pueden complicado a primera vista. En cierto modo, es como una representación gráfica de hechos presentados en un formato visual simple.

Los mapas mentales no se limitan solo a los profesionales de carrera; Los propietarios de negocios pueden beneficiarse de los mapas mentales organizando sus actividades de aprendizaje en línea y dividiendo tareas complejas en acciones simples para que pueda medir con precisión la productividad.

4. Agregue transmisión de video a las reuniones

¿Qué pasaría si pudiera duplicar la productividad de los miembros de su equipo mediante la transmisión de video en sus reuniones o agregando animación flash a su presentación?

Cuando ofrece video como alternativa método de procesamiento de información para los colegas, existe una mayor posibilidad de retener información porque recreamos estas historias como imágenes en nuestras mentes.

Para las organizaciones que celebran reuniones virtuales, también puede ser una forma eficaz de mejorar el rendimiento, ya que las personas pueden ver a sus colegas además de cualquier forma de video que se proporcione durante la reunión.

Reflexiones finales

La pregunta no es si el aprendizaje visual es mejor que los otros estilos de aprendizaje. Cada uno tiene sus méritos y situaciones en las que será más útil.

El objetivo aquí es complementar su estilo de aprendizaje dominante existente con aprendizaje visual para que pueda experimentar un impulso significativo en la forma en que procesa y usa la información diaria .

Es posible que descubra que comprender los conceptos científicos es mucho más fácil después de incorporar el aprendizaje visual o que puede comprender el valor de su organización cuando se proyecta en una pantalla visual con cuadros y gráficos.

El objetivo general es aprender siempre y seguir aprovechando el estilo de aprendizaje visual en su carrera y negocio.

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Crédito de la foto destacada: You X Ventures a través de unsplash.com