Derechos y beneficios de los trabajadores (desempleo): ¿Cuáles son las nuevas reglas para los beneficios de compensación por desempleo relacionados con COVID-19?
¿Cuáles son las nuevas reglas para la compensación por desempleo (UC)? ¿Beneficios relacionados con COVID-19?
En respuesta a la pandemia de COVID-19, el gobernador de Ohio, DeWine, cambió las reglas de compensación por desempleo para permitir que más personas obtengan beneficios. Estos cambios solo se aplican a los beneficios de desempleo tradicionales. Si no califica para los beneficios según estas reglas, aún puede calificar para la Asistencia por desempleo pandémico (PUA). Para obtener más información sobre PUA, visite https://jfs.ohio.gov/ouio/CoronavirusAndUI.stm.
¿Quién puede obtener los beneficios de UC de expansión de emergencia de COVID-19?
Es posible que pueda obtener compensación por desempleo si trabajó en un empleo «cubierto» (es decir, su empleador paga los impuestos sobre la nómina de compensación por desempleo) y:
- No puede trabajar porque su médico, agencia de salud o empleador le aislarse o ponerse en cuarentena debido a COVID-19;
O
- Su empleador lo despide o le quita horas debido a la pérdida de negocios o producción debido a COVID -19.
NO necesita que le diagnostiquen COVID-19.
NO tiene que estar totalmente desempleado. Si le reducen las horas, puede seguir siendo elegible para lo que se llama compensación por desempleo «parcial».
Además, debe haber trabajado al menos 20 semanas y ganado al menos un salario semanal promedio de $ 269 en los últimos 4 o 5 trimestres calendario, no incluido el trimestre en el que presenta la solicitud. Si no está seguro de sus horas o salario, debe presentar la solicitud.
¿Necesito pruebas o documentación?
No necesita documentación, pero puede ayudar. Incluso si no tiene documentación, solicite de inmediato. Si es posible, pídale a su médico, agencia de salud o empleador algo por escrito que diga que se le pidió que se aislara o que lo pusiera en cuarentena debido a COVID-19 O que se redujeron sus horas O que lo despidieron debido a la pérdida de negocio o producción causado por COVID-19.
¿Califico si parte de mi pago proviene de propinas?
Si su empleador incluye sus propinas en sus salarios declarados, entonces usted es elegible y solo puede aplicar. Si su empleador no incluye sus propinas en su cheque de pago o salarios declarados, debe presentar una declaración jurada (declaración firmada) con su solicitud de UC. La declaración jurada debe indicar la cantidad que ganó en propinas durante las últimas dos semanas que trabajó. El Departamento de Trabajo y Servicios Familiares de Ohio decidirá la cantidad de beneficios de UC que puede recibir según su declaración jurada.
¿Soy elegible si elijo aislarme pero nadie me pidió que lo hiciera?
Si elige aislarse por su cuenta y no bajo la dirección de profesionales de la salud o de su empleador, probablemente no sea elegible para los beneficios de desempleo.
¿Soy elegible si tengo que tomarme un tiempo libre? o renuncié a mi trabajo para cuidar a un miembro de la familia que ha sido diagnosticado con coronavirus o no asiste a la escuela o no trabaja debido al virus?
No, probablemente no sea elegible para los beneficios de desempleo tradicionales. Los beneficios de desempleo tradicionales se aplican al trabajador, no a la familia del trabajador. Sin embargo, es posible que pueda tomarse un tiempo libre y posiblemente recibir un pago si está cubierto por la Ley de expansión de licencia médica familiar de emergencia y la Ley de licencia por enfermedad remunerada de emergencia. También puede calificar para la Asistencia por desempleo pandémico si tiene que renunciar a su trabajo.
¿Hay que esperar antes de recibir los beneficios de UC?
No. Si está desempleado o subempleado debido a COVID-19, puede recibir beneficios inmediatamente.
¿Necesito buscar trabajo durante la pandemia de COVID-19 para recibir beneficios de UC?
No, durante esta emergencia, no existe el requisito de que los reclamantes busquen trabajo activamente cada semana que reciben beneficios. Sin embargo, los reclamantes aún deben estar «capaces y disponibles para trabajar». Si comienza a recibir el beneficio de UC, deberá presentar un reclamo de búsqueda de trabajo semanal. Visite esta página para obtener instrucciones paso a paso.
¿Cómo solicito los beneficios de UC?
En línea : http://unemployment.ohio.gov, disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana
Teléfono: 877-644-6562 o TTY 1-614-387-8408, de lunes a Viernes de 7 a. M. A 7 p. M. Y sábados de 9 a. M. A 1 p. M.
¿Qué necesito para solicitar los beneficios de UC?
- Su número de seguro social
- Su licencia de conducir o número de identificación estatal
- Su nombre, dirección, número de teléfono y dirección de correo electrónico
- La razón por la que quedó desempleado de su empleador
- Nombres, números de seguro social y fechas de nacimiento de los dependientes
- Si reclama dependientes, nombre de su cónyuge, número de seguro social y fecha de nacimiento
- Si no es unCiudadano o nacional, número de registro de extranjero y fecha de vencimiento
- Su ocupación habitual y sus habilidades laborales
¿Cómo puedo presentar una solicitud si mi trabajo cerró o hizo un «despido masivo» ¿Debido a COVID-19?
Si está solicitando en línea, comience la solicitud de beneficios de desempleo general. Responda «sí» a la pregunta «En el momento de su despido, su empleador le proporcionó un despido masivo / ¿Número de identificación de compra? » Ingrese el número 2000180. Responda «No» a la siguiente pregunta.
Para obtener una guía con fotos, consulte aquí: Instrucciones para usar su número de despido masivo COVID-19
Para obtener más información guía detallada para solicitar beneficios después de un despido masivo, consulte aquí: Hoja de instrucciones de despido masivo
¿Dónde puedo obtener más información?
Visite el Departamento de Trabajo y Servicios Familiares de Ohio » Página de beneficios de seguro de desempleo y coronavirus: http://jfs.ohio.gov/ouio/CoronavirusAndUI.stm