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출산 휴가 혜택을 위해 건강 보험을 보충하는 방법

1월 25, 2021
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  • 보장에 대한 대기 기간이 있습니까?
  • 단기 장애의 경우 : 보험에 유급 휴가 보장이 포함됩니까? 어떤 조건 하에서?
  • 추가 출산 보험에 대한 기타 옵션

    Medicaid는 출산 및 출산에 대한 몇 가지 옵션을 제공합니다. 공개 등록 기간뿐만 아니라 언제든지 Medicaid를 신청할 수 있습니다. Medicaid 자격이없는 경우에도 임신 관련 Medicaid 자격이 될 수 있습니다. 그렇지 않으면 다음을 수행 할 수 있습니다.

    • 혜택 보장을 조정합니다. 이 정책은 동거인 또는 배우자의 보험을 사용하여 보장을 보완하는 것입니다.
    • 임산부 할인 플랜을 구입하면 의료비를 상당히 절약 할 수 있습니다.
    • 비용 절약 HSA 또는 FSA에서 임신 및 출산과 관련된 의료비로 사용합니다.
    • 수입을 대체 할 단기 장애 보험에 가입합니다.
    • 병원 추가 비용을 충당하기 위해 병원 보상 보험에 가입합니다. 청구서
    • 출산 휴가 대출을 받으십시오.

    임신 후 출산 혜택 찾기

    임신 한 경우 임신 및 출산을 보장하기 위해 제때 일부 보장에 등록하지 못할 수도 있습니다. 예를 들어 단기 장애는 대기 기간이있을 수 있습니다.

    ACA는 임신과 같은 기존 상태를 보장합니다. 공개 가입 기간 동안 임신에 좋은 혜택을 제공하는 건강 보험에 가입했다면 해당 플랜에 따른 혜택을받을 수 있습니다.

    공개를 놓친 경우 고용주와의 가입 기간 동안 임신 사실을 알게되면 건강 보험 정책을 변경하지 못할 수 있습니다. 임신은 대부분의 주에서 적격 한 평생 사건이 아닙니다. 그러나 예외가 있습니다. 예를 들어, 뉴욕은 임신을 적격 생활 사건으로 지정합니다. 임신은 특별 등록 기간에 대한 자격이되지 않을 수 있지만 아기가있는 경우에는 자격이 있습니다. 적격 한 생애 주요 사건에 대해 자세히 알아보십시오.

    어떤 추가 산부인과 보험이 귀하의 모든 필요를 충족시킬 수는 없지만 약간의 조사와 계획만으로는 다음과 같은 정책 조합을 찾을 수 있습니다. 귀하의 범위를 최대화하십시오. 이 조합은 임신 중 및 출산 후 일을 쉬는 경우 추가 수입을 제공 할 수 있습니다. 이러한 모성 건강 보험 해킹은 출산 휴가의 재정적 어려움을 통해 여성과 그 가족을 볼 수 있도록 돕는 귀중한 전략의 일부를 형성 할 수 있습니다.

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