Donovan fengselsoppsynsmann trekker seg etter å ha sendt blisterende e-post
En assisterende oppsynsmann for kriminalomsorgen Richard J. Donovan trakk seg fra fredag – dager etter at syv offiserer ble angrepet av innsatte , en hendelse lederen beskrev som en «mangel på respons» av sine overordnede.
I en skarp e-post til alle ansatte i California Department of Corrections and Rehabilitation, Francisco Armenta, en 25-årig veteran fra avdelingen, oppfordret kollegene til å si fra for å gjenopprette «høy moral» i Otay Mesa fengsel. E-posten, som ble innhentet av IVN San Diego, ble raskt tilbakekalt av CDCR, men ikke før noen ansatte så den, sa kilder. Armenta svarte ikke på forespørsler om kommentar til denne historien.
Armenta beskrev oppførselen til lederteamet som en «motbydelig visning av hat, sjalusi, arroganse og narsissistisk oppførsel.» Selv om det ikke er nevnt i e-posten, ser det ut til at Armenta skiller seg ut Marcus Pollard, som har tjent som vakthavende i Donovan statsfengsel i ett år etter at han tidligere hadde sittet i Calipatria State Prison. Armenta skrev at Pollard manglet «evne, personlighet eller mot til å drive fengsel som RJD. ”
Armenta kritiserer Pollards svar på COVID-19-pandemien, og berører også innsatteangrepet 16. august som sendte syv offiserer til et nærliggende sykehus. Offiserene er løslatt fra sykehuset og er å komme seg etter skadene mens hendelsen blir etterforsket, sa CDCR.
I e-posten sa Armenta at angrepet på personalet var et «direkte resultat av ‘ledernes manglende respons og støtte fra de som hadde ansvaret for anlegget.» Han fortsatte med å si at lederne bemyndiget Security Threat Group, en korreksjonsbegrep for å beskrive en innsatt gruppe som er i stand til vold, ved å «råde personalet til å ha en» ingen nedadrettingspolitikk. «»
«Som flere ansatte har sagt de siste dagene, ‘Disse offiserens blod er på hendene dine’ fungerende vaktmann, ‘skrev Armenta.
CDCRs operasjonshåndbok krever «tilfeldige påkledde kroppssøk på innsatte, eller når det er rimelig mistanke er etablert ”for å kontrollere smugler eller manglende eller stjålet eiendom.
Terri Hardy, en talsperson for CDCR, sa at avdelingen støtter ledelsen i Donovan statsfengsel, tilbakeviser påstandene i Armentas brev, og at personalet er godt trent i politikk og prosedyrer.
«Mr. Armentas påstander, inkludert gjengjeldelse og upassende håndtering av medlemmer av sikkerhetstrusselgruppen, er fullstendig ubegrunnede,» sa Hardy. «CDCR tar påstander om misbruk av personalet på alvor og vi gjør henvendelser om hver enkelt. Vi sørger for at personalet vårt er godt trent i identifiserte retningslinjer og prosedyrer som fokuserer på å holde seg trygge, og vi forstår risikoen som tas når vi driver en kritisk kriminalomsorg hele døgnet. «
Kilder i Donovan-staten fengsel sa at Armentas avgang kom som et «sjokk for alle.»
«Francisco Armenta har alltid vært et respektert, lojal medlem av CDCR, og integrert i stoffet til RJD,» sa en ansatt. «Det er sjokkerende at han forlot en karriere han elsker. Alle som kjenner ham, vet at dette er et stort tap for RJD.»
Ansatte snakket om Armentas lange karriere i Donovan hvor han tjente i flere roller, inkludert sersjant. , løytnant og offentlig informasjonsoffiser.
«Han hadde en enorm mengde kunnskap innen alle områder av fengselet og dets oppdrag,» sa en ansatt. «Folk som ham forlater ikke bare karrieren de viet seg til. Det som er demoraliserende, er grunnen til at han dro – fordi andre ikke ville gjøre jobben sin for å sikre institusjonen, dens ansatte og innsatte.»
Disse ansatte fortalte også til IVN San Diego at spenningen var høy i Donovan som et resultat av angrepet på offiserer kombinert med koronaviruspandemien.
«Vi er alle redde på dette tidspunktet,» en ansatt sa. «De innsatte har total kontroll på dette punktet.»
Armenta avsluttet sin avskjed-e-post ved å oppfordre sine tidligere kolleger til å ta opp deres bekymringer med CDCRs hovedkvarter.
«Vi må sikre hovedkontor og alle andre som vil lytte, vet at vi IKKE har råd til å få en ny hendelse der en annen av våre brødre og søstre blir skadet på grunn av hans manglende lederegenskaper, ”skrev han.
Denne artikkelen dukket opprinnelig opp på IVN San Diego, en ny online publikasjon av Foundation for Independent Voter Education, en ideell, ikke-partisan organisasjon dedikert til å gjenopprette åpen dialog i vårt demokrati.