Creative Saplings

Opłaty za zgłoszenie H-1B

26 stycznia, 2021
No Comments

Ubieganie się o wizę H-1B wiąże się z szeregiem opłat . Przedstawione tutaj informacje służą wyjaśnieniu, które opłaty mają zastosowanie w Twojej konkretnej sytuacji, a także która strona (np. Pracodawca z USA lub pracownik z zagranicy) jest odpowiedzialna za ich uiszczenie.

Przed złożeniem wniosku
Po wypełnieniu H-1B, ale przed złożeniem petycji do US Citizenship and Immigration Services (USCIS) konieczne jest uporządkowanie opłat. W przeciwnym razie Twoja aplikacja H-1B może zostać odrzucona. Ze względu na roczny limit i duży popyt, H-1B wyczerpują się bardzo szybko i byłoby bardzo frustrujące, gdyby Twoja aplikacja została odrzucona z powodu łatwego do uniknięcia błędu polegającego na wysłaniu nieprawidłowej płatności.

Ponieważ USCIS zwykle otrzymuje więcej wniosków niż liczba dostępnych wiz, agencja wybiera wnioski o rozstrzygnięcie w drodze komputerowej loterii. Jeśli Twój wniosek zostanie wybrany (lub jeśli Twój wniosek nie podlega rocznemu limitowi), przejdzie do etapu rozpatrywania.

Istnieją dwa rodzaje procedur przetwarzania H-1B: przetwarzanie zwykłe i przetwarzanie premium. Przy regularnym przetwarzaniu, w zależności od przypadku i lokalizacji, USCIS zwykle potrzebuje od trzech do czterech miesięcy na podjęcie decyzji. Dzięki przetwarzaniu premium, dodatkowe 1225 $ zapewni USCIS rozpatrzenie twojego wniosku w ciągu 15 dni od jego otrzymania.

Tabela opłat
Zasadniczo składający petycję H-1B jest zobowiązany do wniesienia następujących opłat na rzecz USCIS. Poniższe opłaty nie obejmują honorariów prawników; jeśli zdecydujesz się zatrudnić adwokata Zhang &, zwróć uwagę na stawki, jakie nasza firma pobiera za profesjonalne usługi świadczone na tej stronie.)

Nazwa opłaty

Kwota opłaty

Więcej informacji

Podstawowa opłata za zgłoszenie

Albo pracodawca składający petycję albo beneficjent-cudzoziemiec może uiścić opłatę za zgłoszenie. Pracodawca składający petycję nie jest zobowiązany do uiszczenia opłaty za zgłoszenie, ale może to zrobić, jeśli zdecyduje.

Nie ma żadnych zwolnień z tej opłaty.

Opłata za zapobieganie oszustwom i ich wykrywanie

Pracodawca sponsorujący jest zobowiązany do uiszczenia tej opłaty za każdego nowego beneficjenta H-1B, o którego wystąpi. Opłata ta jest również wymagana w przypadku wniosków o zmianę pracodawcy beneficjenta.

Opłata za tę opłatę musi być przekazana osobnym czekiem lub przekazem pocztowym.

Z tej opłaty nie ma żadnych zwolnień.

Opłata za sponsorowanie przez pracodawcę

1500 USD (dla pracodawców zatrudniających więcej niż 25 pracowników na pełny etat)

LUB

750 USD (dla pracodawców zatrudniających nie więcej niż 25 pracowników na pełny etat)

Ta opłata jest wymagana na mocy amerykańskiej ustawy o konkurencyjności i poprawie siły roboczej z 1998 r.

Wnioskodawcy mogą uwzględnić tę opłatę w ten sam czek lub przekaz pieniężny co podstawowa opłata za zgłoszenie, ale USCIS preferuje oddzielną płatność.

* W niektórych okolicznościach opłata za sponsorowanie przez pracodawcę może być zwolniona. Zobacz poniżej.

Prawo publiczne 114-113 Opłata

4000 USD

Zgodnie z prawem publicznym 114-113 pracodawca składający petycję jest zobowiązany zapłacić ta opłata, jeśli zatrudnia więcej niż 50 pracowników, a ponad 50% jej pracowników ma status H-1B lub L-1.

Ta opłata ma zastosowanie niezależnie od tego, czy ubiegasz się o początkowy status H-1B, czy też ubiegasz się o upoważnienie do zmiany pracodawcy H-1B.

Pamiętaj, aby wysłać tę płatność osobnym czekiem lub przekazem pocztowym.

** W niektórych okolicznościach ta opłata może zostać zwolniona . Patrz poniżej.

Opłata za przetwarzanie Premium

1225 USD

Każda ze stron (składający petycję lub beneficjent) żąda usługi przetwarzania premium musi zapłacić opłata związana.

Źródło: USCIS

Uwaga
* Zwolnienia z opłaty za sponsorowanie przez pracodawcę
opłata za sponsorowanie przez pracodawcę może zostać zwolniona, jeśli pracodawcą sponsorującym jest:

  • Instytucja szkolnictwa wyższego zgodnie z definicją w sekcji 101 (a) Ustawy o szkolnictwie wyższym z 1965 r .;
  • Podmiot non-profit, który jest powiązany lub powiązany z instytucją szkolnictwa wyższego, zgodnie z definicją zawartą w sekcji 101 (a) Ustawy o szkolnictwie wyższym z 1965 r .;
  • Organizacja badawcza typu non-profit lub rządowa organizacja badawcza;
  • podstawowa lub średnia instytucja edukacyjna; lub
  • Podmiot non-profit, który uczestniczy w ustalonym programie szkolenia klinicznego dla studentów.

Opłata za sponsorowanie przez pracodawcę może być również zwolniona, gdy:

  • Składający petycję składa drugi lub kolejny wniosek o przedłużenie pobytu pracownika zagranicznego u tego samego pracodawcy;
  • Składający petycję składa poprawioną petycję, która nie zawiera żadnych wniosków o przedłużenie ważności petycji, którą stara się zmienić; lub
  • Petycja jest składana wyłącznie w celu usunięcia błędu USCIS. Jednakże, aby uchylić opłatę ACWIA, taka petycja nie może zawierać żadnych próśb o przedłużenie ważności petycji, którą stara się poprawić, chyba że błąd USCIS dotyczy dat ważności.

* * Zwolnienia od przepisów prawa publicznego 114-113
Ta opłata nie jest wymagana w przypadku:

  • wniosków o przedłużenie H-1B złożonych przez tego samego składającego petycję dla tego samego pracownika;
  • H-1B zmienił petycje lub petycje oparte na innych kategoriach wiz związanych z zatrudnieniem (np. H-1B1, H-2A, H-2B itp.); oraz
  • Petycje H-1B1 dla pracowników Chile lub Singapuru objętych umową o wolnym handlu.

Studia przypadków
Poniższe przykłady pomogą zilustrować wymagania dotyczące opłat za zgłoszenie USCIS:

Informacje ogólne
Timmy, pracownik H-1B, stara się zmienić pracodawcę i w związku z tym wymaga przeniesienia H-1B (ponieważ status H-1B jest ważny tylko w przypadku zatrudnienia w pierwotnej firmie lub instytucji sponsorującej). Nowy składający petycję to firma z listy Fortune 500, zatrudniająca tysiące pracowników w USA.

Jakie są prawidłowe opłaty za zgłoszenie?
Nowy pracodawca musi uiścić następujące opłaty za zgłoszenie wniosku o przeniesienie H-1B: 460 USD (podstawowa opłata za zgłoszenie), 500 USD (wykrywanie oszustw) i 1500 USD (opłata za sponsorowanie przez pracodawcę w przypadku firm zatrudniających więcej niż 25 pracowników). Zatem łączna opłata za ten transfer H-1B wynosi 2460 USD.

Informacje ogólne
Slim Jim jest obecnym beneficjentem H-1B, który jest w trakcie zmiany pracodawcy. Jego nowy szef, Jerky Joe, to mała start-upowa firma zatrudniająca 10 pracowników.

Jakie są prawidłowe opłaty za zgłoszenie?
Jako składający petycję, Jerky Joe musi uiścić następujące opłaty za zgłoszenie wniosku o przelew H-1B: 460 USD (podstawowa opłata za zgłoszenie), 500 USD (za wykrywanie oszustw) , 750 USD (opłata za sponsorowanie przez pracodawcę dla firm zatrudniających 25 lub mniej pracowników). Zatem całkowita opłata za ten transfer H-1B wynosi 1710 USD.

Tło
Mr. Rogers szuka pracy jako pracownik H-1B na University of Make-Believe.

Jakie są prawidłowe opłaty za zgłoszenie?
Jego petycja H-1B wymaga następujących opłat za zgłoszenie: 460 USD (podstawowa opłata za zgłoszenie ) i 500 $ (wykrywanie oszustw). Jednak ponieważ uniwersytet jest instytucją szkolnictwa wyższego zwolnioną na mocy ACWIA, opłata za sponsorowanie przez pracodawcę jest zwolniona. Zatem łączna opłata za petycję wizową H-1B pana Rogersa wynosi tylko 960 dolarów.

Chętnie pomożemy
Śledzenie wszystkich wypełnianych formularzy i opłat może być trudne. Strona opłat USCIS I-129 będzie zawierała najbardziej aktualne informacje na temat różnych opłat za złożenie wniosku o wizę H-1, ale jeszcze wygodniej byłoby mieć po swojej stronie dedykowanego eksperta prawnego, który poprowadzi Cię przez

Nasi doświadczeni prawnicy imigracyjni są tutaj, aby przeprowadzić profesjonalistów przez skomplikowany proces składania wniosków H-1B i zminimalizować wszelkie niejasności lub wyzwania. Rozumiemy, jak ważna jest dla Ciebie wiza H-1B, zarówno jako pracodawca, jak i potencjalny pracownik. Nasz doświadczony personel i wieloletnia historia sukcesów sprawiają, że Zhang & Współpracownicy to naturalny wybór ułatwiający składanie petycji H-1B.

Pamiętaj, że jeśli zatrzymasz Zhang and Associates w związku z petycją H-1B, oprócz opłat za zgłoszenie, które musisz wnieść do USCIS, będziesz musiał uiścić honoraria prawnika. Tutaj znajdziesz wynagrodzenie prawnika.

Bardziej szczegółowe informacje na temat kategorii H-1B, w tym wymagania minimalne i zasady USCIS, można znaleźć pod następującymi linkami:

Ogólne tematy H-1B

Artykuły H-1B

  • Wiza H-1B: pracownicy tymczasowi w zawodach „specjalistycznych”
  • H -1B Wymagania
  • Usługi H-1B, które świadczymy
  • Ubieganie się o wizę H-1B
  • Zalety H-1B
  • H- 1B Ograniczenia
  • Lista dokumentacji H-1B
  • Wydłużenie statusu H-1B poza sześć lat
  • H-1B1 Podkategoria: Umowa o wolnym handlu
  • H-1B2 Podkategoria: Departament Obrony
  • H-1B3 Podkategoria: Modele mody
  • Wskazówki dotyczące H-1Bs dla pielęgniarek
  • H-1B Premium Processing and Powiązane problemy
  • Wizy H-4: małżonkowie i dzieci pracowników H-1B
  • Często zadawane pytania dotyczące wiz H-1B
  • Opłaty za złożenie wniosku
  • Opłaty adwokackie
  • Ograniczenie
  • Wytyczne USCIS dotyczące zwolnień z limitu H-1B
  • Po limicie
  • Pracownicy poza siedzibą
  • „Odzyskiwanie” niewykorzystanego czasu
  • Pracodawcy zależni od H-1B
  • „Benching” Pracownicy H-1B
  • Zasada przenośności
  • Utrzymanie statusu H-1B podczas zmian w firmie
  • H-1B kontra O-1
  • Problemy związane z F-1 i OPT
  • Problemy związane z pracą, podróżą i dostosowywaniem statusu
  • Notatka: Stan H-1B w okresie oczekiwania I-485
  • Notatka: Uważaj na porzucenie
  • Często zadawane pytania na temat zgłoszenia I-140 i I-485

Articles
Previous Post

Jak zaadresować pocztówkę? Przewodnik krok po kroku

Next Post

Puree z czosnku i korzenia juki (zacieru z manioku)

Dodaj komentarz Anuluj pisanie odpowiedzi

Najnowsze wpisy

  • Najlepsze szkoły fotograficzne na świecie, 2020
  • Suwerenni obywatele zabierają na drogi swoją antyrządową filozofię
  • Przewodnik po kosztach naprawy sztukaterii
  • Muckrakers (Polski)
  • Precyzyjna onkologia

Archiwa

  • Luty 2021
  • Styczeń 2021
  • Grudzień 2020
  • Listopad 2020
  • Październik 2020
  • Wrzesień 2020
  • Deutsch
  • Nederlands
  • Svenska
  • Norsk
  • Dansk
  • Español
  • Français
  • Português
  • Italiano
  • Română
  • Polski
  • Čeština
  • Magyar
  • Suomi
  • 日本語
  • 한국어
Proudly powered by WordPress | Theme: Fmi by Forrss.