H-1B Ansökningsavgifter
Att ansöka om H-1B-visum medför ett antal avgifter . Informationen som presenteras här syftar till att klargöra vilka avgifter som gäller för din specifika situation, liksom vilken part (dvs. antingen den amerikanska arbetsgivaren eller utomjordingaren) som är ansvarig för att betala dem.
Innan du lämnar in ansökan
H-1B-ansökningsprocessen, men innan du lämnar in din framställning till US Citizenship and Immigration Services (USCIS) är det absolut nödvändigt att ordna dina avgifter. Annars kan din H-1B-ansökan avslås. På grund av det årliga taket och den stora efterfrågan tar H-1Bs slut mycket snabbt, och det skulle vara extremt frustrerande om din ansökan avslogs på grund av ett lätt undvikbart misstag att betala felaktig betalning.
Eftersom USCIS vanligtvis tar emot fler ansökningar än antalet visum som det har tillgängligt, väljer byrån vilka ansökningar som ska bedömas genom ett datoriserat lotteri. Om din ansökan har valts (eller om din ansökan inte omfattas av det årliga taket) fortsätter den till behandlingsfasen.
Det finns två typer av H-1B-bearbetningsprocedurer: vanlig bearbetning och premiumbehandling. Med regelbunden behandling, beroende på ditt ärende och plats, tar det normalt USCIS mellan tre och fyra månader att fatta beslut. Med premiumbehandling kommer ytterligare 1 225 USD att säkerställa att USCIS bedömer din ansökan inom 15 dagar efter mottagandet.
Avgiftstabell
I allmänhet är H-1B-framställaren skyldig att betala följande avgifter till USCIS. Avgifterna nedan inkluderar inte advokatsalar; om du väljer att anställa en Zhang & Associates advokat, notera de priser som vårt företag tar ut för professionella tjänster som tillhandahålls på den här sidan.)
|
Avgiftsnamn |
Avgiftsbelopp |
Mer information |
|
Basansökningsavgift |
Antingen den framställande arbetsgivaren eller den främmande mottagaren kan betala arkiveringsavgiften. Den arbetsgivande arbetsgivaren är inte skyldig att betala ansökningsavgiften, men kan göra det om den väljer. Det finns inga undantag för denna avgift. |
|
|
Avgift för förebyggande och upptäckt av bedrägerier |
Den sponsrande arbetsgivaren är skyldig att betala denna avgift för varje ny H-1B-stödmottagare den begär. Denna avgift krävs också i ansökningar om att byta en stödmottagares arbetsgivare. Betalning för denna avgift måste göras tillbaka i en separat check eller postanvisning. Det finns inga undantag för denna avgift. |
|
|
Arbetsgivaravgift |
$ 1 500 (för arbetsgivare med mer än 25 heltidsanställda) ELLER $ 750 (för arbetsgivare med högst 25 heltidsanställda) |
Denna avgift är mandat enligt den amerikanska lagen om konkurrenskraft och arbetskraftsförbättring från 1998. Sökande kan inkludera denna avgift i samma check eller postanvisning som basavgiften, men USCIS föredrar en separat betalning. * I vissa fall kan arbetsgivarens sponsringsavgift undantas. Se nedan. |
|
Public Law 114-113 Avgift |
4 000 $ |
Enligt offentlig rätt 114-113 är den framställande arbetsgivaren skyldig att betala denna avgift om den har mer än 50 anställda och mer än 50% av sina anställda är på H-1B- eller L-1-status. Denna avgift gäller oavsett om du söker initial H-1B-status eller om du söker tillstånd att byta H-1B-arbetsgivare. Var noga med att skicka denna betalning i en separat check eller postanvisning. ** Under vissa omständigheter kan denna avgift undantas . Se nedan. |
|
Premium-behandlingsavgift |
$ 1,225 |
Vilken part (antingen framställaren eller mottagaren) som begär premiumtjänst måste betala tillhörande avgift. |
Källa: USCIS
Anmärkning
* Undantag från sponsoravgift för arbetsgivare
The Arbetsgivaravgiften kan undantas när den sponsrande arbetsgivaren är:
- En högre utbildningsinstitution enligt definitionen i avsnitt 101 ai lagen om högre utbildning från 1965;
- En ideell enhet som har anknytning till eller är ansluten till en institution för högre utbildning, enligt definitionen i avsnitt 101 (a) i lagen om högre utbildning från 1965;
- En ideell forskningsorganisation eller statlig forskningsorganisation;
- En grundskola eller sekundär läroanstalt; eller
- En ideell enhet som bedriver en etablerad läroplanrelaterad klinisk utbildning för studenter.
Arbetsgivaravgiften kan också undantas när:
- En framställare lämnar in sin andra eller efterföljande begäran om förlängning av vistelsen hos samma arbetsgivare för en utländsk arbetare.
- En framställare lämnar in en ändrad framställning som inte innehåller några begäranden om att förlänga giltigheten för framställningen som den vill ändra; eller
- En framställning lämnas enbart för att rätta till ett USCIS-fel. För att ACWIA-avgiften ska tas bort kan dock en sådan framställning inte innehålla några begäranden om att förlänga giltigheten för framställningen som den försöker korrigera, såvida inte USCIS-felet innebär giltighetsdatum.
* * Undantag från offentlig rätt 114-113
Denna avgift krävs inte för:
- H-1B förlängningsförfrågningar som lämnas in av samma framställare för samma anställd;
- H-1B ändrade framställningar eller framställningar baserade på andra anställningsbaserade viseringskategorier (såsom H-1B1, H-2A, H-2B, etc.); och
- H-1B1 framställningar till arbetstagare i Chile eller Singapore frihandelsavtal.
Fallstudier
Följande exempel hjälper till att illustrera USCIS: s krav på arkiveringsavgift:
Bakgrund
Timmy, en H-1B-arbetare, försöker byta arbetsgivare och kräver därför en H-1B-överföring (eftersom H-1B-status endast gäller för anställning hos det ursprungliga sponsringsföretaget eller institutionen). Den nya framställaren är ett Fortune 500-företag med tusentals anställda i USA
Vilka är de korrekta arkiveringsavgifterna?
Den nya arbetsgivaren måste betala följande arkiveringsavgifter för H-1B-överföringsansökan: 460 dollar (basavgift), 500 dollar (upptäckt av bedrägerier) och 1 500 dollar (sponsringsavgift för arbetsgivare för företag med mer än 25 anställda). Således är den totala avgiften för denna H-1B-överföring $ 2460.
Bakgrund
Slim Jim är en nuvarande H-1B-stödmottagare som håller på att byta arbetsgivare. Hans nya chef, Jerky Joe, är ett litet nystartat företag med 10 anställda.
Vilka är de korrekta arkiveringsavgifterna?
Som framställare måste Jerky Joe betala följande arkiveringsavgifter för H-1B-överföringsansökan: $ 460 (basansökningsavgift), $ 500 (upptäckt av bedrägerier) , $ 750 (sponsoravgift för arbetsgivare för företag med 25 eller färre anställda). Således är den totala avgiften för denna H-1B-överföring $ 1 710.
Bakgrund
Mr. Rogers söker anställning som H-1B-arbetare vid University of Make-Believe.
Vilka är de korrekta arkiveringsavgifterna?
Hans H-1B-framställning kräver följande arkiveringsavgifter: $ 460 (basarkivavgift) ) och $ 500 (upptäckt av bedrägerier). Eftersom ett universitet är en institution för högre utbildning som är undantagen enligt ACWIA, avstår arbetsgivarens sponsringsavgift. Således är den totala avgiften för Mr. Rogers H-1B visumansökan endast 960 USD.
Vi är här för att hjälpa
Det kan vara svårt att hålla reda på alla formulär du måste skicka och avgifterna du måste betala. USCIS I-129-avgiftssidan kommer att ha den mest uppdaterade informationen om de olika arkiveringsavgifterna för H-1-visumet, men det skulle vara ännu bekvämare att ha en dedikerad juridisk expert på din sida som guidar dig genom process.
Våra erfarna invandringsadvokater är här för att vägleda yrkesverksamma genom den komplicerade H-1B-ansökningsprocessen och minimera all förvirring eller utmaningar. Vi förstår hur viktigt ett H-1B-visum är för dig, vare sig du är arbetsgivare eller blivande anställd. Vår erfarna personal och åratal av framgångar gör Zhang & Associerar det naturliga valet för att underlätta dina H-1B-framställningar.
Tänk på att om du behålla Zhang och medarbetare för din H-1B-framställning, måste du betala advokatsalar utöver de arkiveringsavgifter du måste betala till USCIS. Du hittar våra advokatsalar här.
För mer detaljerad information om kategorin H-1B, inklusive minimikrav och USCIS-policyer, hänvisas till följande länkar:
|
Allmänna H-1B-ämnen |
H-1B-artiklar |
|
|