Industriell psykologi avser den tillämpade organisationspsykologi som används för att studera, analysera och förstå mänskligt beteende på arbetsplatsen, främst hur företag fungerar och hur anställda fungerar.

Definition av industriell psykologi

Industriell psykologi avser den tillämpade organisationspsykologi som används för att studera, analysera och förstå mänskligt beteende på arbetsplatsen, främst hur företag fungerar och hur anställda fungerar. Industripsykologi använder en rad vetenskapliga metoder, inklusive kvantitativ och kvalitativ forskning.

Oftast tillämpas den när företaget går igenom en övergångsfas.

Syften med industriell psykologi

Ledarskap är ett gemensamt fokus för industriell psykologi. Det finns tre huvudsträngar:

1.Leaderfokuserad: strategi baserad på en tro på att effektiva ledare har vissa egenskaper andra saknar

2.Följare-fokuserad: strategi baserad på trosledare behöver veta hur man motiverar och entusiaster medarbetare

3. Beredskapsfokuserad: strategi baserad på en tro på att effektiva ledare är mer kapabla att bedöma en situation och anpassa deras beteende i enlighet med detta

Använder du en modern rekryteringsprogramvara? Om inte, missar du det. Se hur ditt liv kan bli enklare. Starta din kostnadsfria 14-dagars TalentLyft-testversion.

Starta min kostnadsfria provperiod